Questions & Réponses

Posée le 29.08.11

minou27

auteur question

0 points

 

Y a-t-il une durée minimale pour un congé maternité ?

Bonjour,

je suis assistante maternelle. J'ai deux enfants. Mon deuxième aura 3 ans en mars et j'ai actuellement un complément de congé parental. Nous avons en projet un 3ème enfant et ma question est si je peux réduire mon congé maternité ? Y a-t-il un nombre minimum de semaines à prendre ? Si oui lequel ? Et pourrais-je prendre mon congé parental aussitôt ou attendre la date selon le congé maternité de base pour un 3ème ? Par exemple si je devais reprendre octobre et que je retravaille en août, mon complément reprendra-t-il en octobre ?

merci

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3 réponses :

Postée le 31.08.11

alf007

201 points

 

Bonjour,


Je n'ai pas la réponse à votre question, mais vous pouvez téléphoner à votre Caisse d'Allocations Familiales qui devrait pouvoir vous éclairer sur ce sujet.

   
Postée le 31.08.11

LeDuc

377 points

 

Bonjour,


il y a un nombre minimum de semaines lors d'un congé maternité.


La durée "normale" du congé maternité dépend du nombre d'enfants composant le foyer avant cette naissance. Pour répondre à votre question, la durée minimale d'un congé maternité est de 8 semaines : 2 semaines avant la date de l'accouchement et 6 semaines après. Je ne crois pas que cela soit négociable.


En toute logique vous devriez pouvoir prendre votre congé parental d'éducation juste après votre congé maternité et ce jusqu'à ce que l'enfant né ait atteint sa 3ème année.

   
Postée le 23.04.12

pierrejeanfabas

Avatar Pierrejeanfabas

149 points

 

Bonjour,

En cas de grossesse « simple » (c’est-à-dire si la maman n’attend qu’un enfant ou lorsque le ménage comporte moins de 2 enfants), le congé de maternité est de 16 semaines.

S’il s’agit de votre 3ème enfant, le congé passe alors à 26 semaines (8 à 10 semaines en prénatal, 18 à 16 semaines en postnatal).

Il y a toujours possibilité de reporter une partie du congé prénatal sur la partie postnatale.

Toutefois, toute salariée enceinte doit obligatoirement observer un arrêt de son activité pendant 8 semaines dont 6 semaines se situent obligatoirement après l’accouchement.

Bien cordialement

Pierre-Jean FABAS
Formateur expert en matières sociales

   

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