Préavis de démission qui tombe pendant les congés payés
Bonjour, je suis actuellement en cdi et j'ai démissionné le 24 juillet pour le 24 août 2012. Date des congés payés : 30 juillet au 27 août ! Ma question est : mon employeur peut-il me refuser mon préavis en sachant que ce sont des congés payés imposés par mon employeur et en plus l'entreprise ferme à ce moment-là ? Merci de me répondre et quels sont les recours ?
- Rubrique : congés
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1 Réponse
Bonjour, Contacte de ce pas l’inspection du travail. Un inspecteur du travail pourra te conseiller sur tes droits, te guider et te faire connaître tout ce que tu devrais faire face à ce problème. Si aucune solution ne puisse être trouvée au niveau de l’inspection du travail, tu peux avoir recours au Conseil des prud’hommes.
