Rupture anticipée CDD sans commun accord

Bonjour, J'ai signé un CDD de 5 mois. Entre temps, j'ai trouvé un nouveau poste en CDI mais avec une période de 1 à 3 mois d'intérim avant. Je ne souhaite pas louper cette affaire d'autant qu'elle a tous les avantages que je recherche. Cependant, il me reste encore 2 mois à ce jour de CDD et mon nouvel employeur souhaite m'attendre mais pas 2 mois.. J'ai parlé à mon responsable de rompre à l'amiable avec une période de recrutement et de formation de ma remplaçante par moi-même et il est en attente de réponse de la direction. Si la direction n'accepte pas, je souhaite partir quand même au bout d'1 mois. Dois-je démissionner ou faire un abandon de poste ? Quel est le mieux dans ma situation ? Il est dans son droit de me poursuivre pour dommages et intérêts, mais il doit prouver l'existence d'un préjudice subi, or aura-t-il honnêtement la possibilité de le prouver sachant qu'il ne reste qu'un mois à faire et que je souhaite former ma remplaçante pour l'arranger ? Merci d'avance.
1 Réponse
Bonjour, Le CDD est un contrat rigide et le rompre, sans motif valable, peut entrainer les salariés à payer des dommages et intérêts à son employeur. En principe, le CDD doit être exécuté jusqu’à son terme. Mais, dans certains cas, énumérés, par le Code de travail, il peut être rompu avant ce terme. Et selon l’art. L. 1243-2 du code de travail, le fait de trouver un nouvel emploi en CDI fait partie de l’un des motifs valables pour démissionner. Et pour éviter toute difficulté liée à cette rupture, il est préférable que vous, en tant que salarié justifiant d’une embauche en CDI, fournissez à votre employeur une certaine preuve en lui donnant une lettre d’engagement comportant une date d’embauche ou un contrat de travail. Il faut savoir également qu’en tant que salarié, vous devez respecter un préavis (sauf dispense de l’employeur). Le préavis est calculé en fonction d’un jour par semaine. Le décompte est effectué en jours ouvrés. Mais ce préavis ne peut pas dépasser 2 semaines. Un petit conseil, surtout, évitez d’agir sur un coup de tête. Bonne chance à vous !


Votre réponse

Texte trop long