Congés payés imposés pour une infirmière contrainte de rester à domicile

Infirmière de nuit en secteur privé, l'employeur nous impose ponctuellement de prendre des congés payés ? Dès que notre service a peu de patient, ils les transfèrent dans un autre service et nous contraint de rester à domicile et on nous enlève des congés payés ? En a-t'il le droit et quels sont nos recours ?
1 Réponse
Bonjour, En général, en matière de congés payés, le salarié propose, mais c’est l’employeur qui dispose. Autrement dit, l’employeur est libre d’imposer la date et l'ordre des départs en congés. Et ce n’est pas irrégulier venant de lui d’imposer des congés payés, notamment en raison de baisse d'activité ou de fermeture. Toutefois, cet ordre de départ en congés payés ne doit pas se faire du jour au lendemain. S’il veut vous imposer des congés payés, il doit vous communiquer cet ordre au moins un mois à l’avance, auquel cas, vous avez le droit de refuser.
Merci beaucoup pour votre réponse


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