congés payés perdus?
bonjour, je suis etudiante et je travaille dans une enttreprise d'aide a domicle , j'y travaillait deja quand j'ai repris mes etudes . je n'ai pratiquement pas pris de congés cette annéé et je me retrouve avec 23 jours a prendre (et 26 en acquisition) et nous sommes le 28 mai ! je ne comprend pas trop si mes 23jours seront perdu ? merci de votre reponse , je vais voir mes employeurs demain ,si ils sont la ... mais j'avoue ne pas savoir a quoi m'attendre !
- Rubrique : social - rh
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- Reyjasse.milena
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1 Réponse
Bonjour,
Je ne sais pas si ma réponse va t’aider mais selon mes renseignements, il devrait y avoir une convention ou un accord collectif qui détermine la période de prise de congés dans cette entreprise où tu as travaillé. S’il n’y en pas, c'est à l'employeur qui doit la déterminer en se référant aux usages et après avoir consulté les délégués du personnel ainsi que le comité d'entreprise.
Normalement, la période légale de cette prise de congé est comprise entre le 1er mai et le 31 octobre. Tu ne devrais pas hésiter à parler ton employeur ou à un représentant du personnel car je crois que ce n’est pas possible de perdre des jours de congés comme ça !
A bientôt.
