demande d'explication

Bonjour,

Il est vrai que ce refus est caractéristique d’une insubordination à votre égard. Mais, pour ne pas compromettre la bonne collaboration qui existe entre vous, je vous conseille de recourir à une relance écrite.

Bonne continuation !

Bonjour,

Désolé, j’ai un peu mal compris votre question, du coup, j’ai répondu à travers.

Si j’étais vous, je demanderais conseil auprès du délégué du personnel.

En espérant vous revoir sur le même site !