Droit à l'indemnité d'ancienneté si licenciement pour faute grave ? [résolue]
Bonjour, Mon papa va être licencié pour faute grave (abandon de poste). Etant dans l'entreprise depuis 11 ans, il voulait savoir s'il aurait droit à l'indemnité d'ancienneté ? Merci de vos réponses.
- Rubrique : licenciement
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- Elen45200
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1 Réponse
Bonjour, Le licenciement pour faute grave n’ouvre droit ni à l’indemnité de licenciement ni au préavis de licenciement, puisque la faute grave implique qu’il parte immédiatement de l’entreprise (donc pas d’indemnité de préavis non plus). La seule indemnité à laquelle ton père pourra prétendre dans le cadre de ce licenciement pour faute grave est l’indemnité compensatrice de congés payés, s’il justifie d’un reliquat de jours de congés.
